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心存善念無償獻血 坦誠務實樂于奉獻——吳劍浜

2025-06-13 10:34:00 admin 49
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中裕冠司訓

我們是中裕冠人,要保持鐵一般的團結,要有年輕人的朝氣、勇氣、機警及責任感,確立團隊意識,樹立服務品牌,務實進取,開拓創新,體現價值,奉獻社會,打造中裕冠輝煌的明天!


心存善念無償獻血 

                    坦誠務實樂于奉獻

——中國(雅安·深圳)金絲楠博物館藝術品及裝備維護經理 吳劍浜


文/集團辦企業綜合處經營管理成功案例及成長勵志故事編寫組


人的精神有三種境界:駱駝、獅子和嬰兒。第一境界駱駝,忍辱負重,被動地聽命于別人或命運的安排;第二境界獅子,把被動變成主動,由“你應該”到“我要”,一切由我主動爭取,主動負起人生責任;第三境界嬰兒,這是一種“我是”的狀態,活在當下,享受現在的一切。                                ——尼采

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中國(雅安·深圳)金絲楠博物館藝術品及裝備維護經理                                                                  吳劍浜

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個人風采

相信中裕冠的理由:

愛自己,愛家庭,愛企業,愛國家。

經營管理座右銘:

下定決心要做的事情,就安安靜靜地做,不用到處宣揚自己的目標和想法,時間會給你最好的答案。

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人生,是一首歌,每個人都在譜寫著屬于自己的曲調,有的激情澎湃,氣勢磅礴;有的深情溫潤,簡約委婉。中國(雅安·深圳)金絲楠博物館藝術品及裝備維護經理吳劍浜,不僅在自己的崗位上以坦誠務實、樂于奉獻的精神履職盡責做好本職工作,還十多年如一日地參與無償獻血志愿活動,用中裕冠人特有的愛心善念、富有社會責任感的人間大愛行為弘揚正能量,為挽救生命無償獻血,譜寫著屬于他自己的大愛之歌。

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吳劍浜,男,四川省南充市人,1992年出生。2008年到深圳打拼,2011開始參與獻血,2019年自愿參加深圳市無償獻血活動,只要在他的獻血周期內,他都會準時來到無償采血點獻血。十多年里獻血63次,獻血總量已經遠遠超過他全身的正常血量,是深圳市血液中心的“認證獻血者”,深圳市名副其實的“獻血蒙面俠”和“獻血牛人”之一,多次獲得深圳市血液中心頒發的感謝信和鼓勵證書。

吳劍浜自2016年9月進入中裕冠集團任職以來,在中裕冠集團堅守道德誠信操守,弘揚孝道和諧文化,追求尊貴品質生活;愛自己、愛家庭、愛企業、愛國家;體現價值奉獻社會,具有中裕冠特色的品牌文化價值觀熏陶下,吳劍浜不僅熱心公益,還愛崗敬業甘于奉獻,工作認真負責表現突出,處處發揮模范帶頭作用,在保障行車安全、文明服務、防控抗疫、接送重要客戶、進行金絲楠藝術品及裝備維護等工作安排,始終服從領導,沖在一線勇當先鋒。

執著于愛心無償獻血的吳劍浜,和筆者談起第一次獻血心路歷程,記憶猶新地回憶說,那年剛好20歲,碰巧路過的他看到一輛獻血車停在街邊,抱著試一下的態度,挽起袖子獻出了第一次血。本以為就是一次心血來潮,沒想到一個星期后,他收到了深圳血液中心發來的一條短信:“您的血液檢驗合格,將用于臨床救助,謝謝您的愛心”。雖然只是寥寥數語,但是想到自己的血液將幫助到更多的人,吳劍浜因此感動不已,他暗下決心,要把無償獻血這件事堅持下來。也正是因為這次看到獻血車停在街邊巧合,讓吳劍浜與無償獻血結了緣。一次、兩次……十多年下來,獻血證放滿了他的抽屜。

O型血者被認為是萬能輸血者,還有人說O型血的人付出的永遠要比收獲的大,吳劍浜在得知自己是O型血的時候,善良的他就信了這句話。他覺得為了對得起自己的血型,也要把這項付出持續下去。說到十多年來堅持獻血的動力,吳劍浜微笑著說:“想著能為社會做點事,挺好的,就這么一直做了,沒覺得有什么特殊”。


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作為一名“資深”無償獻血者,血站、獻血屋的護士都與他成了熟人,每次見他后都會主動打招呼,關切詢問身體情況。每一次獻血后,醫生都會叮囑他要好好休息,但是吳劍浜常常是瞞著單位領導,若無其事地直接就上班了。談到今后的打算,吳劍浜坦言,只要身體沒有問題,他都會挽起袖子獻出一份熱血,獻出一份暖流,獻到不能獻為止。

當筆者問起這些年來無償獻血的感受時,吳劍浜說:無償獻血已經成為我生命中密不可分的一部分,就跟吃飯、喝水一樣重要。為了保證血液質量,長期以來,他一直堅持保持良好的生活習慣,不抽煙,不喝酒,除了工作需要盡量不熬夜,清淡飲食,不暴飲暴食,不吃油膩食物。





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中裕冠集團領導對筆者說,吳劍浜坦誠務實樂于奉獻思想品質值得我們大家學習,他在工作中恪盡職守沒有發生一起事故,熱心周到細致的工作精神,多次獲得大家的贊譽。

如今已從集團供應采購及進出口貿易中心車長成為中國(雅安·深圳)金絲楠博物館藝術品及裝備維護經理,對于中國國木金絲楠,他之前沒有涉獵過,需要從頭開始學習,不僅需要了解金絲楠的來源、歷史、家具款式、還需要學習如何鑒別真偽、如何維護藝術品及裝備維護,還特地找了金絲楠賣家及金絲楠收藏專家溝通詢問自己不懂的問題,了解了金絲楠的鑒別方法和維護方法,站立自己的崗位本位,學習實踐金絲楠的鑒別和維護。中國國木金絲楠木的鑒別主要從以下幾點來判斷:

1.色澤,中國國木金絲楠的色澤,不喧不鬧,以暖黃色為主,黃里又略帶一點點冷綠色,含而不露。中國金絲楠木在光照下質地晶瑩通透或半通透,金絲成色很高,整塊木材的結晶率達到80%以上。

2.紋理,中國國木金絲楠紋理有立體感,上等的中國國木金絲楠木更是透徹澄明,光線照射下紋理波光流動、景象變化莫測,每個角度都不一樣,呈現出一步一景、步移景換的幻影效果。正宗的金絲楠也可按紋理分出不同等級,紋路越稀少,其價值就越高。普通級別的是金絲紋、布格紋和山峰紋;中等級別的是水波紋和云彩紋(俗稱影子);精品級別的是虎皮紋、金線紋和金錠紋;而極品包括癭木(瘤子,結節生癭、盤根錯節的紋理)、水泡和極品大波浪。

3.香味,中國金絲楠木有股楠木的幽香,具有一定的驅蚊避蟲功效。真品金絲楠從被開采后的一個月起,香味慢慢蘊藉,并且外放,經過歲月和空氣的氧化,不但不會喪失迷人的香味,反而還會增加日月精華的醇香,可謂沉淀的時間越長,香味就越明顯,一年后的新料金絲楠可以聞到很明顯的清香淡雅。

  吳經理還給筆者說并非所有帶金絲的就是中國國木金絲楠,實則大部分楠木都有或多或少的金絲,也并非所有的楠木經歲月淘洗都能成為中國金絲楠木。中國國木金絲楠的金絲實際上是楠木細胞液經過漫長的氧化后形成的一種結晶體,這種結晶體能多角度地反射光線。所以要細細斟酌,不能被蒙騙。

吳經理學到中國國木金絲楠紋理瑰麗多變,普通級別的紋路有:金絲紋、布格紋和山峰紋;中等級別的紋路有:普通水波紋、新料黑虎皮紋、金峰紋及形成畫意的峰紋等;精品紋理有:老料黑虎皮、金虎皮紋、金線紋,金錠紋、云彩紋、水滴紋、水泡紋等;極品紋理有:極品水波和極品波浪紋、鳳尾紋、密水滴、金菊紋、芝麻點癭木、丁丁楠云朵紋等;珍品紋理有:龍膽紋、龍鱗紋、金玉滿堂紋、玫瑰紋、葡萄紋癭木和形成美景、鳥獸圖案的紋理。這些紋理的不同也鑄就了藝術品移步換景的不同,每個都是獨一無二的臻品。

吳經理認為,中國國木金絲楠被譽為“軟木之王”,雖不腐不朽不爛,但也需注意及時維護和保養,因為其耐腐強度也是有一定限度的,要盡量避免它與強酸、強堿和一些化學試劑、洗滌用品接觸;雖木質較硬,但畢竟它是木頭不是鋼鐵,所以要盡量避免碰撞和摔落,以免造成小的缺陷;中國國木金絲楠雖木質緊密,但不管再怎么木質緊密,如果碰到有色液體、油污,也會被滲透,中國國木金絲楠講究原色,如果被這些東西滲透,那么就會變黑而失去原有的光澤和優美的紋理了;如果中國國木金絲楠弄臟了,千萬不要用洗潔精或者酸堿溶液給它去污,最好直接用中性的液體或者清水直接沖洗,沖完后用不掉色的軟絨布擦干即可;中國國木金絲楠應盡量避免暴曬和與水接觸,即使是不小心沾了水,也不可把中國金絲楠木手串置于陽光下暴曬。因為這樣可能會讓它裂開或者變形,當然因為中國國木金絲楠特性的原因,出現這種情況的可能性比較小。若沾水了,可以把中國金絲楠木手串置于陰涼處晾干即可;中國國木金絲楠木作為一種木質工藝品,它怕高溫,需盡量避免與明火、高溫接觸。吳經理把自己所學一一道來,說自己還在學習實踐中,任重道遠,希望自己不負所托。筆者聽到后覺得吳經理非常的謙虛踏實,務實肯干。




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中裕冠集團劉磊總裁表示,“中國好人”有一個共同特點:他們勤奮敬業而又淡泊名利、甘于奉獻而又絕不張揚、兢兢業業而又默默無聞。他們有勤奮熱心助人之心,無嘩眾取寵之意;他們無驚天動地壯舉,有潤物無聲善行。因此,這一類“好人”往往難以被發現,只有在長期的工作實踐中,當他所做的好事積累到一定的量,或因為某種原因才被人們認識和認可。吳劍浜坦誠務、實樂于奉獻的品行,是全體中裕冠人學習的榜樣,像這樣熱心公益、奉獻社會、充滿正能量的員工,我們中裕冠集團要幫他落戶深圳,盡可能地提供一切幫助,并通過集團的微信公眾將他的事跡向社會廣泛傳播。吳劍浜經理平凡而真實的大愛之心,或許不足以感天動地,但他實實在在感動了你我他,觸動了很多人的靈魂深處,讓人們感受到了人心與社會的溫暖。

“國無德不興,人無德不立”。大愛無疆人有情。一個人可以平凡,但不能平庸。積極踐行善行義舉,是社會主義核心價值觀的固有之義,平凡的崗位也可以做出不平凡的成就,對于真善美,要景仰、擔當,要崇德向善、見賢思齊,更要心馳神往地身體力行。只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。我們有理由相信,當人與人之間,如能多一份友善、多一份感恩,多一份擔當,相互理解、相互信任、相互包容,則小善之溪水終能匯聚成大愛之海洋,如果每個人都愿意成為象吳劍浜這樣樂于奉獻、不求回報善行義舉的積極踐行者,我們的社會一定會更加和諧美好。





中裕冠集團以“堅守道德誠信操守,傳承孝道和諧文化,追求尊貴品質生活”的企業品牌文化理念,引導員工確立“愛自己、愛家庭、愛企業、愛國家,員工自信、企業自強、民族自尊、國家至上”的歸屬感和責任感,堅持以人為本,員工是第一生產力,營造“大熔爐、大學校、大舞臺、大家庭”的工作學習環境。

百強中裕冠、百億中裕冠、百年中裕冠是中裕冠奮斗的目標。