相信中裕冠的理由：

中裕冠創始人劉磊總裁“員工自信、企業自強、民族至尊、國家至上”的責任感、使命感。

經營管理座右銘：

誠信忠誠，感恩奉獻，愛崗敬業，自強不息。

鄒梅芳出生在湖南省永州市冷水灘區，1995年從湖南省交通職業技術學院畢業后，即被分配進入正式員工5000多人的國企永州市耐火材料廠任團委書記。1999年，年輕的鄒梅芳不甘于體制內耐火材料廠的平淡生活，辭職下海來到對于青年人有著巨大的吸引力的深圳“創天下”。2004年，經朋友推薦，鄒梅芳被任命為中裕冠集團位于華強北“女人世界名店”，以經營世界名品外貿出口“尾貨”奧特萊斯服裝、箱包、鞋類為特色的“F2U”專賣店的店長。

性格活潑開朗，做事風風火火的鄒梅芳，自2004年進入中裕冠集團工作以來，先后擔任過“F2U” 奧特萊斯店長、集團總部項目助理、藝術館館長、惠州市裕冠地產有限公司總經理助理、副總經理、集團黨支部書記，中裕冠產業園區黨委副書記，集團重大項目辦公室統籌主任、集團辦政府事務與合作發展中心主任等不同崗位、不同角色的工作。十多年來，她深深地感到，是中裕冠給她提供了一個成就自己、展示自己的平臺，在中裕冠這個大家庭里，在各個不同的工作崗位，堅守本色做人的原則使自己得到了歷練，在集團黨支部書記、中裕冠產業園區黨委副書記的崗位角色上，使自己的綜合素質和想事、做事的能力得到了提升，在中裕冠創始人劉磊總裁“員工自信、企業自強、民族至尊、國家至上”的責任感和使命感的熏陶下，更加堅定了她對黨的忠誠信念，對中裕冠的感恩情懷。

所謂的世界名品“尾貨”奧特萊斯，是指外貿企業給服裝、箱包、鞋類加工企業下單的時候，考慮到加工企業在生產的過程中，不可能保證成品都百分百的合格，于是，需要比訂單的需要量多給部分材料，而服裝、箱包、鞋類加工企業在生產過程中，也會按照多給的材料生產出多于出口訂單的需要的服裝。外貿企業完成出口訂單采購后，這部分多余生產出來的服裝，就被行業內稱之為“奧特萊斯”。當然，這只是外貿“奧特萊斯”產生的主要原因，另外還有一個原因，就是企業在加工過程中稍有瑕疵的不合格產品，或是因為與外貿企業合作到期、貿易爭端等原因，也會產生一定數量的“尾貨”。這些世界名品“奧特萊斯”最大的特點，就是價格低，質量好，因此非常受國內消費者的青睞。

中裕冠集團的劉磊總裁發現了外貿“尾貨”內銷市場的這一商機，當即在深圳最火爆的華強北深圳主題商場的旗艦數千平方米營業面積的“女人世界名店”，開設了一個擁有128名員工，以“F2U” 奧特萊斯為品牌的，購物環境高雅舒適，經營品種豐富齊全的，世界名品各式男、女服裝、箱包、鞋類“奧特萊斯”精品專賣店。

在店長的崗位上，鄒梅芳奉行“本色做人、角色做事”，“門市無小事，件件都重要”，“把工作中的每一件小事做好就是一件偉大的事”的信念，要求店員提高服務意識、端正服務態度、改善服務質量，為顧客提供更優質的商品和貼心的服務。她不僅上班早來，下班晚走，還常常加班到深夜，不計時間、不計報酬，起到了模范帶頭作用。在平時的工作中，注意搞好工作氛圍的和諧，面對員工提出的各種問題，她都能做到不厭其煩地耐心解釋，并盡自己所能地給予幫助。她經常對員工說：“我們會聚于此，不僅限于把這里當做謀生的手段，而更多的是以奉獻的態度對待公司給予的這個平臺，用感恩的心把“F2U”的利益放在最前面，用自己真誠的服務、默默無聞的奉獻，給“F2U”專賣店增添一道亮麗的色彩，用自己一滴滴辛勤的汗水，一串串堅實的腳印，在平凡的工作崗位上創造不平凡的成績，繼而實現在深圳有一片屬于自己天地的夢想。

由于集團業務經營的調整，鄒梅芳先后有過集團對接康佳集團、環旭電子等單位業務跟進等崗位的歷練，2008年，根據工作的需要，鄒梅芳的工作崗位調整為裕冠地產項目發展報建經理。

經過多個崗位歷練的鄒梅芳明白，要做一個好的項目發展報建經理，必須具備以下幾項能力：

一是要做好自我能力的提升，總結提煉出自己以往的工作經驗和從中得到的技巧，并對標項目發展報建經理的工作要求和崗位責任，不斷提升自己的理論知識和實踐能力。

二是要在踏踏實實做好本職工作的同時，努力提升遇到特殊情況應該怎樣進行處理，怎么做好計劃書，怎么圓潤地處理協調好各方面的關系等能力。

三是要有自信，自信是做好任何一個工作必要的條件，遇到問題不畏首畏尾，要相信自己的能力，還要有樂觀主義精神和掌握足夠的專業知識，積累更多的經驗，虛心向領導和同事學習，學習他們的專業知識，學習他們的為人處事，學習他們解決問題、協調方方面面關系的經驗，為做好自身的工作打下堅實的基礎。

“新經濟組織”是指私營企業、外商投資企業、港澳臺商投資企業、股份合作企業、民營科技企業、個體工商戶、混合所有制經濟組織等各類非國有集體獨資的經濟組織。而“新社會組織”，則是社會團體和民辦非企業單位的統稱。

在深圳民營企業中，“兩新”組織是建立在“新經濟組織”和“新社會組織”中的基層黨委、黨支部，是中國共產黨在“兩新組織”中發揮政治核心作用和政治引領作用的戰斗堡壘。作為中裕冠集團黨支部書記、中裕冠產業園區黨委副書記的鄒梅芳認為，“兩新”黨組織要想在企業中有地位，必須有作為；要想有作為，必須定好位。為此，從中裕冠集團黨支部從成立之初，就明確提出“打造一流黨建，推動中裕冠一流發展”的思路，把服務中裕冠持續健康穩健發展工作，作為做好黨支部工作的根本出發點。

在“要想有作為，必須定好位思路”的基礎上，鄒梅芳首先把黨的宗旨教育擺上工作日程，強化黨員全心全意為人民服務的宗旨意識，樹立黨員帶頭學習踐行科學發展觀。幫助黨員、團員、干部職工明確“打造一流黨建，推動中裕冠一流發展”工作重心和工作方向，使支部建設有了一個良好的工作起點和工作方向。

二是在組織黨員和干部職工開展學習教育活動中，以寫讀書日記、公司主題演講、黨員與群眾心連心座談等多種方式豐富黨的宗旨教育內容。

三是在精神文明建設中貫穿黨的宗旨理念，在企業文化氛圍的營造中樹立黨員忠誠于黨、干部恪守職責、員工愛崗敬業，不斷增強科學發展觀和誠信履職責任感的強烈意識，從而達到統一思想、明確方向、牢記使命，增強黨支部核心凝聚力的目的，教育團結黨員干部和集團公司普通員工同心同德為中裕冠發展作貢獻，為中裕冠持續穩健發展，實現“百強中裕冠，百億中裕冠，百年中裕冠”的目標共同奮斗。

四是積極組織黨員和積極分子開展拓展訓練、外出參觀學習取經，舉辦黨員骨干和入黨積極分子培訓班等方式，大力培養黨員良好的思想道德、作風紀律、廉潔守法和犧牲奉獻精神，使廣大黨員在爭當企業排頭兵中個個兢兢業業，勇挑重擔，主動協助領導排憂解難，調解糾紛，贏得了大家好評，被譽為公道正派、熱情貼心的好大姐。

中裕冠產業園區于2016年9月設立40平米“黨群服務V站”，2018年10月設立350平米“黨群服務中心”是龍華街道黨工委“兩新”組織建設的重要內容之一，在中裕冠集團劉磊總裁的大力支持下，中裕冠產業園區“黨群服務V站”從項目落實到最后落成僅用了一個月時間，龍華街道黨工委向中裕冠產業園區“黨群服務V站”贈送了幾百冊圖書，并贈送了彩色電視機和便民服務的縫紉機等，鄒梅芳除做好圖書的上架、編號、書目的匯總、 借閱登記冊的錄入等工作外，還按規定在周一至周五定期開放期間，組織安排黨員和入黨積極分子輪流值班，為產業園區各年齡段、各企業的員工和員工家屬提供了相當大的幫助， 豐富了產業園區的精神文化生活。

在提高政治理論水平， 加強黨員學習教育的落實方面，按照龍華街道黨工委和產業園區黨委的要求，制定了相應的黨員學習計劃，組織黨員們進行微黨課學習，互相交流，互相學習，通過黨員自學，外聘教師指導學習等方法，不斷加強黨員和入黨積極分子對黨建知識的理解，同時要求每個黨員撰寫學習心得，總結自己的所思所想，幫助支部黨員不斷提升政治理論水平。自己也不斷要求進步，分別于2013年、2015年及2019年考取龍華區基層黨務工作者初、中、高級資格證書。其中2019年龍華區舉辦首屆高級黨務工作者資格考試，200多名書記參考，龍華街道僅兩名書記通過考試取得高級黨務工作者資格證書。

只有學好黨史，才能傳承好紅色基因，為國家做出應有的貢獻！鄒梅芳深刻認識到，黨史學習教育是最好的老師，用黨的奮斗歷程和偉大成就鼓舞支部黨員及積極分子的斗志、明確方向，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，用黨的實踐創造和歷史經驗啟迪智慧、砥礪品格。中國共產黨的歷史是一部豐富生動的教科書，是中國近現代以來歷史最為可歌可泣的篇章，在慶祝中國共產黨百年華誕的重大時刻，在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯的關鍵節點，必須把黨的歷史學習好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。她在組織支部黨員開展黨史學習教育的過程中，緊緊圍繞學懂弄通做實黨的創新理論，堅持學習黨史與學習新中國史、改革開放史、社會主義發展史相貫通，做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，引導廣大黨員、干部不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，守正創新抓住機遇，銳意進取開辟新局，為全面建設社會主義現代化國家，為中裕冠集團的發展履職盡責不懈努力。

2012年9月中裕冠集團黨支部成立以來，集團黨支部由于組織有力是連續多年為龍華街道示范黨支部，2018年被評為“十佳百優”黨建示范園區及“優秀基層黨組織”稱號，鄒梅芳也連年被評為優秀黨務工作者和優秀黨員，至今已歷任4屆黨支部書記。2019年6月成立中裕冠產業園黨委，又被選為黨委副書記。

干一行，就要愛一行、專一行，這是鄒梅芳對自己的要求。在擔負集團重大項目辦公室統籌主任工作期間，面對中裕冠集團劉磊總裁的信任，以及深圳北站項目前期籌備工作量大、任務重的實際，她經常為了配合分管領導的工作加班加點，從不叫苦叫累，始終保持旺盛的精力和良好的工作狀態。在日常工作中，她堅持邊學習、邊實踐，始終保持好學進取的工作態度和嚴謹認真的工作作風，自覺遵守中裕冠集團的各項規章制度，緊急任務主動擔，榮譽面前亮風格，以高尚的人格魅力，展現共產黨員良好的形象，做一個讓黨組織放心，讓中裕冠劉磊總裁信任，讓團隊成員滿意的重大項目辦公室統籌主任。

作為一名基層黨組織的支部書記，作為一個在中裕冠集團工作十多年的管理干部，鄒梅芳雖然沒有什么驚天動地的事跡，也沒有讓世人皆知的名譽，就是在自己平凡崗位上默默無聞、無聲無息的奉獻著，持之以恒、堅持不懈，她所做的每一件事雖平凡又普通，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業精神，為中裕冠的發展付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠，折射出共產黨員的先進性，在中裕冠這個“大學校、大熔爐、大舞臺、大家庭”里，本色做人，角色做事，為實現一個普通共產黨員的理想信念，默默地耕耘和奉獻著。