強化責任意識，就是提升執行力
企業家認為：“認真負責和管理有效的員工是公司最大的財富”;管理學家稱“如果你能真正釘好一枚紐扣，這應該比你縫制出一件粗制濫造的衣服更有價值?！痹诂F代企業里，我們都是龐大的企業火車上的一個零部件，每個人站好自己的崗位，按照要求執行好每一個指令，才能使企業這列火車或者跑得更快，跑得更遠。
工作意味著責任，意味著我們要為企業創造價值，有了責任心，我們才能樹立愛崗敬業的強烈意識，時刻把工作放在心上，做到件件有落實，事事有回音;就會使我們在面對困難的時候，有勇氣承擔，有能力解決，就會使我們在工作中不找借口，不患得患失，以最佳的狀態投入工作，將自己的潛能發揮出來!
有責任心，考慮問題就會從全局出發，勇于承擔責任，敢于較真，不會心存僥幸，貽誤工作;有責任心，凡事不再是一批了之，一說了之，一會了之，就是事事有追蹤，件件有落實，有反饋、有修正;有了責任心，執行力就有了筋骨，執行力的實施就有了落腳的根基。執行令的過程就能被完美的執行，創造一個好的結果。
我們做好任何一項工作，都是在執行中落實、創造的，因此執行力是做好任何一項工作成功的關鍵，是責任心在工作中的具體體現。所以，只有強化責任意識，才能提升執行力，只有增強責任心，才能提升執行效果。
強化責任意識，就是提升執行力。責任心是做好工作的前提，決定著執行力的力度，決定著貫徹落實各項部署實現目標的動力，有了責任心，就有了做好工作的激情和熱情，做起工作來就會使我們樹立主人翁敬業精神，時時刻刻把工作放在心上，抓在手上，做到件件有落實，事事有回音，就會產生克服阻力，解決困難的動力，就會使我們放棄一切私念，不找借口，不慮得失，以最佳的精神狀態投入工作，充分發揮用心做事的積極性、主動性和創造性。
強化責任意識，就是提升執行效果。增強責任心，就是要培養對企業的熱愛，對工作的熱情，要把自己融入企業，責任心強，就會在其位，行其權，負其責，精力就會集中在工作上，就會積極主動想辦法，出主意，拿措施，執行起來就會真正做到沒有任何借口，不講任何代價，不計任何得失。在工作中，敢于突破思維定式和傳統經驗的束博，不斷尋求新的思路和方法，使執行力度更大，速度更快，效果更好。只要我們在自己的崗位上增強工作責任心，提升工作執行力，我們的工作按照目標就一定能圓滿實現。
集團發展部總監助理：鄒梅芳
2017年9月5日
