隨著華僑新村委托管理，一定的社會環境下，物業公司將工作擴展到社區基層組織與社區居民、社區單位等部門或機構，為了維護產業園片區的整體利益、推動社區全方位發展，采取一定的方式，對產業園片區的各種事務進行有效調控的管理。 產業園片區管理的基本特征：1、區域性;2、群眾性;3、綜合性;4、規劃性;5、層次性;6、動態性。所謂產業園片區的服務，是指在集團倡
082015.03觀看電影〈焦裕祿〉心得體會按龍華黨工委要求在十一月全市學習月觀看電影〈焦裕祿〉，當時還不以為然，只是帶著完成任務的心情進行觀看，但看后，影片里的好多場景都深深地打動了我，內心很受感動和鼓舞，感到很受教育。通過觀看電影，理解到為什么焦裕祿同志離開我們有40多年了，他的事跡至今仍為人民念念不忘?他高尚的思想品德和崇高的精神至今為人民所稱頌?現在重溫他的事跡后仍然感受到巨大的鼓舞?關鍵就在于
102014.11參加龍華黨工委組織入黨積極分子培訓班學習的心得體會 作為一名追求進步的入黨積極分子，我在2014年10月23日參加了由龍華黨工委組織的入黨積極分子培訓班的學習，感到受益匪淺，也倍加珍惜這次難得的學習機會。通過一天的學習，無論是在黨的理論知識學習還是在自身思想覺悟的提高上，認為有了不少的進步。在學習期間，我始終抱著空杯的心態認真學習并積極思考。這不僅讓我在端正入黨動機上受到了一
102014.11梁耀潘學習體會之九： 自中國社會經濟文化變革的產物──物業治理行業，經過二十年來的長足發展，已取得了一系列輝煌成果：行業格局已經形成，產業化定勢已成氣候，我們集團作為物業治理學習者昂首挺胸踏進已經走向成熟重要標志的品牌時代的物管行業，明顯給物業治理在市場中的競爭提出了嚴重的挑戰，迫在眉睫的是現在物業治理同其它行業一樣，又面臨全球經濟一
092014.11角色定位的感悟 進入集團已經有兩個多月時間了，剛進入集團的第一天，劉主席就給我一個任務：就“總裁辦公室的工作定位“召開會議。這次的會議雖然開得不成功，但是給我的感悟卻很深，那就是“角色定位”的重要性。古人云：在其位，謀其政，行其權，盡其責。國家各司其職就會天下太平、政府各司其職就會國泰民安、家庭成員各司其職就會社會和諧，而我們企業每位員工各司其職將會大大降低我們的管理成本，促
092014.11努力提高專業水平做好本職工作 項目的目標控制是項目實施階段最關建的，包括：進度目標；質量目標；成本目標；安全目標；施工現場目標等。如何才能達到項目的控制目標，我認為必須要不斷的提高自己的專業水平是前提，同時要加強實踐，不切實際的目標是空談。針對具體項目，首先要熟悉施工圖紙，如基礎及地下室部分：留口留洞位置及標高，并核對建筑、結構、設備圖之間的關系；下水及排水的方向；防水工程與
092014.11企業文化崗位職責與領導素質（工作實踐學習心得體會）9月13日中裕冠集團組織管理層學習了《中裕冠集團管理人員必備要件》，重點要求集團管理人員必須對集團的最高領導和規章制度心存敬畏；具備誠信、果斷、敢于負責的履職能力；具備善謀劃、有遠見，能妥善運用和統籌整合集體智慧與既有的資源，謀劃所屬部門長、中、短期的工作目標和執行方案；具備能夠根據所面臨的現狀，找出問題并提出切實可行解決辦法的能力，使集團以及各業
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